运维管理制度有哪些？

一、运维管理制度有哪些？

运维管理制度是指为了规范企业运维管理行为而制定的一系列规章制度和流程。以下是一些常见的运维管理制度：

运维管理流程：包括故障处理、变更管理、配置管理、性能管理等流程，规范运维人员的操作行为。

运维安全管理制度：包括安全策略、安全审计、安全监控等，保障企业信息系统的安全性。

运维服务级别协议（SLA）：明确服务水平指标、服务内容、服务时间等，保障用户的服务质量。

运维人员管理制度：包括人员招聘、培训、考核、激励等，保障运维人员的素质和能力。

运维设备管理制度：包括设备采购、维护、更新等，保障设备的正常运行。

运维数据管理制度：包括数据备份、恢复、归档等，保障数据的安全性和完整性。

运维质量管理制度：包括质量评估、质量改进等，提高运维服务的质量和效率。

运维成本管理制度：包括成本核算、成本控制等，保障运维成本的合理性和可控性。

以上是一些常见的运维管理制度，企业可以根据自身情况进行制定和完善。

二、环保运维？

工业环保设备在线监测，工厂环保数据远程监测，工业污水处理设备远程监测，远程监控报警；工业废气处理设备远程监测远程报警。环保行业数字化信息化全方位解决方案

三、乡镇污水处理设施运维制度？

第一条为规范我镇农村生活污水处理设施运行维护管理工作,保障污水处理设施正常稳定运行,着力改善农村水环境,根据《关于加强农村生活污水治理设施验收移交和运行维护管理工作的通知》和《通江县农村生活污水治理设施运行维护管理实施办法》的文件精神,结合我镇实际,特制定本办法。

第二条本办法适用于我镇范围内已通过验收的农村生活污水治理设施的运行维护管理工作。

第三条本办法所称农村生活污水处理设施包括污水收集管网、污水处理终端、与系统运行相关的构筑物、机电设备以及附属设施。

四、运维人员管理制度及细则？

运维人员有必要制定管理制度及细则。原因是，运维人员承担企业或组织信息系统运维、维护与保障的重要任务，若管理不当容易出现运维失误、服务中断等问题，从而给企业或组织带来严重的负面影响。因此，必须制定运维人员的管理制度及细则，以规范运维人员的工作行为，提升运维服务的质量和效率。具体管理制度及细则应包括多方面的内容，如员工岗位职责、绩效考核、工作时间、工作急需、问题处理流程等方面。同时，还需设立专门的运维管理人员，对运维团队的日常工作进行管理与监督，及时处理异常情况，确保信息系统运行的正常和稳定。综上所述，制定运维人员的管理制度及细则对于管理运维团队至关重要。

五、想入运维坑只能从运维监控做起了么？

2017/12/05更新

我今年9月分转运维开发了。 有人问我怎么转的，统一回复下。简单来说就是自己做项目，写各种运维工具。

后端语言： Python + Go。 Web框架用的Django，异步任务用Celery做的。Go用来写监控系统

前端： JavaScript， jQuery， HTML, CSS这些就不用说了。

项目： CMDB、发布系统、远程管理、网络故障分析工具等

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我目前也在做监控，应届毕业生，刚实习两个月。监控本身不是一个职业，也是运维的一个分支。

我说下我目前的情况：

1. 网络监控。如果有网络相关报警，比如最常见的丢包，我们监控组就需要定位网络故障，公司自身硬件问题？运营商问题还是IDC的问题？

2.主机存活监控。

3.资源监控（内存，CPU，磁盘容量，硬件损坏，网卡，系统故障等）上面这三点是我们监控人员自己可以处理的就自己处理，处理不了的交给相关运维

4.业务监控。这点，我们只负责故障告警，坚决不碰，因为不了解业务

监控能不能学到东西？正如@饶琛琳前辈所说，只要不满足于自己是个盯着屏幕看的夜班。我在监控值班时，不忙的话做以下几件事：1.看公司的监控脚本，然后自己把脚本用shell写一遍，再用Python写一遍。这个过程中可以学到很多东西，重要的是学到了一种思路，监控架构的思路。而且看多了脚本，就知道每次报警是为什么了，处理起来比较从容了。（我也给老大提过脚本优化的建议，但是被“婉拒”了，但也是学习嘛）

2.了解公司各个IDC的网络结构，这对于学习网络知识，处理网络故障有很大帮助，重要的是又学到了一种网络架构的思路

3.慢慢的看懂整个公司的运维架构。这个我还在摸索中，这个过程中，看的越多，发现自己越无知！

4.抗压能力。运维监控是整个运维体系中最关键的一环了，监控人员是最先发现故障的，俗称“第三只眼”。没了监控，什么基础运维，业务运维都是“瞎子”。相对的，我们的压力也很大，告警没有及时发现，业务会骂你。告警突然铺天盖地的飞过来时，你得沉住气快速定位。不然又得挨骂。。。抗压能力就是这样慢慢的出来了。

5.我很讨厌打电话！不怕笑话，我小时候结巴，现在一紧张同样结巴。。。。所以每次打电话时真的很有压力！但是自己尝试着客服啊，要学会沟通啊。有次打电话时，一个前辈说我描述问题不清楚，后来自己就总结改进，怎样才能清楚的描述一个问题，一个故障。

最后，我讨厌上夜班 而且还是倒班。这样根本就没朋友。大多数时候都是一个人。所以要好好调节自己。监控值班也不能做太长了，会有心理问题的，对身体也不好~我实习两个月，因为不习惯这种作息，导致急性胃炎。。。无语。

希望对你有用。

————————————————补充：1.监控可以看多很多“奇奇怪怪”的告警，一般这时候，你就可以看到很多新东西了，然后自己去玩一下，又会学到一点。

2.监控的话，最好是在大点的互联网公司，因为大公司业务复杂，基础环境也多，学的就会多点。

六、地铁运维岗位职责管理制度？

1、维护保养线路的车载设备与基站设备，对发生故障现场检修并进行设备更换或通知相关部门；

2、执行资产管理标准,协助检查设备资产编号，保证和资产位置表一致；

3、定期领取节目并进行更新上传；

4、协助安装技术员进行安装整改并执行验收工作。

七、网络安全运维工程师具体的工作如何？应该如何提升自己？前途如何？

基础的运维主要工作是管里维护业务基础架构的职业，包含网络，服务器，中间价，数据库，各类集群建设，架构优化等工作。而网络安全运维需要对攻击与防范的技能和安全架构知识融合在其中，还包含网络通信安全和应用安全，主要是根据业务需求或基础架构设计或者加固安全防范措施及方案。

网络安全运维工作有点就是像网管一样，而且也要做渗透测试，状态监控，出差做设备部署实施，应急响应，等保评测，安全解决售前方案撰写，客户技术支持咨询这些，基本7*24小时的待命，除了不用搬设备出苦力。

前途很好，无需质疑。

不过确实比做安全研发和渗透工程师好一点的就是有一些自由灵活，比他们每天熬夜睡到办公室要好一点点。

如何提升就是不要停止学习，多读书多看报，少吃零食多睡觉。

八、做电脑运维经常被人说是修电脑的，运维前途在哪？

不知道题主说的运维是什么概念，是办公电脑的维护吗？如果是，那真的没有发展空间，果断换行。

比较熟悉的信息系统运维。比如某电信设备供应商的维护团队，一般是一两个正式工带着一群外包员工干活。外包人员要求比较低一些，一般院校的本科或者能力较强的专科都可以，一个月6000左右。带队的正式工比研发人员工作轻松，收入不比研发低，毕竟天高皇帝远。带队的正式工一般是211以上院校毕业，有不少就是研发人员转型过来的，收入也不错。

有同学在这家企业做码农，经常跟我们抱怨说收入不如外派的运维人员。

九、做运维都干些什么？

监控报警

其实就是每天定时对机房内的各类网络服务器进行日常巡检，一般公司会有一份日常巡检表格，就需要运维工程师每天进行仔细的查看是否正常运转，保证客观条件不影响正常工作推进。

处理工单，故障跟进

一般来说工程师会负责多个项目，一晚上没处理第二天工单就会充斥你的邮箱，所以需要把待解决，待跟进的先做完。分析问题找到故障，给出解决方案，最理想的情况是在问题出现前你先发现并解决问题，其次就是问题出现后运维工程师能拿出来plan B，就保证了如果问题无法即时解决，系统也能正常运作。

优化配置，数据备份

每周对文件和服务器做1-2次数据备份，保证数据不遗失。并且在备份服务器中进行服务器优化验证，确认其可行性之后给现行服务器做更好的优化。

学习新技术

论坛自学，看书，报班，考证……现下社会进步非常快，并不是到了这个岗位就一生无忧了，作为运维工程师的你也需要不断进步，学习新技术，汲取新知识，保证自己的技术跟得上工作的需求，一步步充实自己，使自己变得更强！

当然每个公司的运维工程师从事的工作是大同小异的，有的公司可能还希望运维工程师懂一点数据库，能更好地完成工作，这都是不同公司不同业务对运维工程师的不同要求。

总的来说，运维工程师是个平时比较轻松，工资也比较高的职业，但是对于企业来说，能主动挖掘改进方法，实现更多价值，出现问题能在最短时间内解决才是运维工程师的核心价值。

对运维感兴趣的朋友可以看看这个

十、网络安全奖惩制度益处？

有利于提升网络安全系数，提升公民合法使用网络意识

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